Выплата за второго ребенка до 1 5 лет

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2023 году

См. также: выплачивается лицам, которые осуществляют уход за ребенком во время одноименного отпуска. Обращаем внимание, что отпуск предоставляется до достижения ребенком трех лет, а пособие выплачивается лишь до полутора.

Также до достижения ребенком трех лет выплачивается ежемесячная компенсация в размере 50 рублей.

Если за малышом ухаживают двое или несколько родственников, , по их выбору.

В соответствии с от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2023 году имеют:

1. матери–военнослужащие по контракту
2. родственники, не подлежащие обязательному социальному страхованию (в случае смерти матери и (или) отца, лишения их родительских прав и т.п.)
3. родственники ребенка, подлежащие обязательному социальному страхованию
4. уволенные в связи с ликвидацией организации: матери — в период беременности либо отпуска по беременности и родам, другие родственники – в период отпуска по уходу за ребенком
5. матери, отцы, опекуны (в том числе которые являются студентами-очниками)

Право на пособие по уходу за ребенком сохраняется при работе во время отпуска на условиях неполного рабочего времени либо на дому Если работник является , проработавшим в пределах двух последних лет у одних и тех же работодателей, пособие по уходу за ребенком ему платит один из них, кто именно – решает работник.

Если совпали по времени два вида отпуска – по уходу за ребенком и по беременности и родам, женщине предоставляется право выбрать один из видов одноименных пособий. Пособие по уходу за ребенком либо работодатель, либо, в отдельных случаях, органы соцзащиты.

​Ежемесячное пособие на ребенка в 2023 году

В период декретного отпуска и в дальнейшем по уходу за ребенком по достижении им возраста полутора лет, его матери полагается финансовая помощь в виде социальных пособий. Ежемесячное пособие на ребенка в 2023 году можно ранжировать, исходя из того факта, работала ли женщина до беременности или нет и поступали ли на ее счет в средства. Так, после рождения малыша, его мать получает два вида ежемесячных пособий на детей:

1. Детское пособие.
2. Пособие по уходу за ребенком;

В зависимости от того, работала мать до беременности или нет, различается орган, выплачивающий пособие и его сумма.

Размер ежемесячного пособия на ребенка зависит от возраста ребенка и дополнительных условий, таких как полнота семьи, проходит ли военную службу отец ребенка и др.Суммы выплат ежемесячного пособияЕжемесячные пособия Устанавливаемый размер выплаты, руб. с 1 января 2023 года с 1 февраля 2023 года (+2,5%) Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет 40% от среднемесячного заработка (для расчета которого в 2023 году принимаются доходы за два полных предыдущих года — 2016-й и 2017-й), но не менее установленного законом минимума (который выплачивается в том числе неработающим гражданам через Соцзащиту): 3065,69 — на первого ребенка; 6131,37 — на второго, третьего и последующих 3142,33 — на первого (3788,33 руб. минимум работающим по МРОТ); 6284,65 — на второго и каждого следующего Ежемесячная выплата при рождении первого или второго ребенка до 1.5 лет с 2023 года Региональный прожиточный минимум на ребенка за 2 квартал 2017 года (в зависимости от региона — до 26152 рублей) Пособие на ребенка военнослужащего, проходящего службу по призыву 11096,76 11374,18 Пособие по потере кормильца на ребенка военнослужащего 2231,85 2287,65 Ежемесячная выплата до 3 лет на каждого ребенка, проживающего в чернобыльской зоне 3162,00 — от рождения до достижения 1.5 лет; 6324,00 — на ребенка в возрасте от 1.5 до 3 лет 3241,05 — от 0 до 1.5 лет 6482,10 — от 1.5 до 3 лет Работающим официально женщинам

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет

Граждане, осуществляющие уход за ребенком в возрасте до 1.5 лет, имеют право на получение ежемесячного пособия.

Официально трудоустроенным гражданам необходимо обращаться за получением выплаты по месту работы по завершению . Размер пособия для них составляет 40% от среднего заработка, причем не ниже чем у неработающих (порядок расчета ). родители либо студенты оформляют пособие в районном отделе соцзащиты (ОСЗН) со дня рождения ребенка. Величина ежемесячной выплаты для них строго установлена:
3277,45 руб. — на осуществление ухода за первым ребенком;6554,89 руб. — за вторым и последующим.

Предприниматели обращаются в фонд социального страхования (ФСС), если они добровольно платили страховые взносы за прошлый год, если не уплачивали, то оформляют пособие в ОСЗН.

Однако ежемесячная сумма пособия для них в любом случае равна размеру пособия для неработающих.

Лица, которые имеют несколько оснований для пособия по уходу за ребенком, вправе выбирать, по какому именно из них они будут получать пособие.Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет могут оформить как трудоустроенные, так и безработные родители, опекуны и другие родственники. Однако условия назначения и размеры выплат отличаются в зависимости от категории получателя.За получением пособия может обратиться либо один из родителей, либо ближайший родственник, который действительно ухаживает за данным ребенком.

При этом выплата за ним сохраняется, если он работает на неполный рабочий день.

Бабушки, дедушки и другие родные оформить пособие могут только по месту работы.Для всех вышеуказанных лиц пособие выплачивается по день исполнения ребенку полутора лет. Допустимый период обращения за выплатой составляет полгода после достижения ребенком возраста 1.5 лет.При наступлении обстоятельств, которые могут повлиять на право получения пособия или на изменение его размеров (смерть ребенка, трудоустройство родителя и др.), получатели обязаны в течение месяца оповестить ОСЗН или работодателя об этом.

Что нужно знать о ежемесячном пособии по уходу за вторым ребенком до 1.5 лет – выплаты, размеры в 2023 году, расчет суммы, примеры

4 марта 2023

Рождение второго ребенка является основанием для назначения .

В целом, правила вычисления аналогичны проводимым при появлении первого новорожденного, но есть ряд нюансов, которые нужно учитывать. Прежде всего, нужно определиться, кто вправе получить пособие до 1.5 лет на ребенка как на второго в семье.

Это может быть родитель (любой), бабушка, дедушка, опекун, усыновитель в следующих случаях:

появление второго малыша в семье, когда уже есть один; одновременное рождение двойни, тройни.

Важно, что рожденный считается вторым даже в том случае, если первый малыш умер. Если родитель, и претендующий на ежемесячное пособие, лишен прав в отношении первого ребенка, то при рождении следующего он будет считаться не вторым, а первым. Если работник решит прервать отпуск по уходу за ребенком и , то право на ежемесячное пособие до 1.5 лет теряется.

Совместителям также положен декретный отпуск в случае рождения второго ребенка, а также в некоторых случаях пособие до 1.5 лет — .

Процедура проходит по стандартным правилам: Работник пишет , указывая, что он является вторым в семье; К заявлению прикладывается свидетельство о рождении всех детей: и первого, и второго;

Также вторым родителем предоставляется о том, что он данный отпуск не оформляет и на ежемесячное пособие до 1.5 лет не претендует; Общий пакет документов сдается по месту работы или в УСЗН по прописке (работодатель выплачивает деньги трудоустроенным у них, соцзащита – и ИП); Работодатель готовит приказ о назначении выплаты до 1.5 лет – на это отведено 10 дней (если документы сдавались в соцзащиту, то та также должна произвести начисление в десятидневный срок); Родитель ежемесячно получает назначенную выплату (работодатель проводит , соцзащита платит в минимальном размере, установленном для второго ребенка).

Размер пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Пособие по уходу за ребенком является формой материальной поддержки от государства.

Цель данных выплат — компенсировать временную потерю заработка родителю или иному члену семьи, ухаживающему за ребенком до 1.5 лет. его назначения определяется Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.1995

«О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»

.Выбор организации, за назначением ежемесячных выплат, зависит от наличия или отсутствия официального места работы у будущего получателя.

Это также будет влиять и на величины пособия.Для неработающих граждан размер пособия — величина фиксированная, но ежегодно индексируемая в соответствии с законодательством. Для официально трудоустроенных лиц сумма выплаты по уходу за ребенком исчисляется из среднего заработка, при этом существуют ограничения в виде . Рассчитываются они соответственно от минимального размера оплаты труда (МРОТ) и от .

Фото Для работающих величина ежемесячной выплаты составляет 40% от средней зарплаты за два календарных года, которые предшествуют году за ребенком.Для отдельных категорий граждан размер пособия рассчитывается исходя из среднего дохода, полученного за 12 календарных месяцев до месяца наступления отпуска по уходу (или до месяца увольнения).

Пособие будет составлять 40% от указанной суммы. К этим гражданам относятся:матери-военнослужащие по контракту;родители, служащие в силовых структурах и взявшие отпуск по уходу за ребенком;фактически ухаживающие за ребенком родственники, родители либо опекуны, уволенные во время отпуска по уходу;матери, уволенные в период беременности из-за прекращения деятельности организацией-работодателем (закрытия ИП, прекращения частной профессиональной практики), а также из военных частей (ВЧ), расположенных за границей (в том числе из-за окончания срока трудового договора);матери, уволенные в период (БиР) или по

Размер и правила назначения декретного ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком в 2023 году

» » 22.08.2023 На ребенка, который родился вторым в семье, также положено единоразовое пособие при рождении и ежемесячное до 1.5 лет.

аналогичен стандартному алгоритму. Однако есть важное отличие — размер минимальных декретных на второго новорожденного выше, чем на первого. Наименьший средний заработок также выше.

Поэтому при расчете нужно учитывать этот момент и не выплатить работнику сумму, меньше допустимой.

На законодательном уровне ежегодного устанавливается нижнее значение пособия до 1.5 лет, ниже которого не платят.

В том числе работодатель не может начислить декретные ниже допустимой суммы. Нижняя граница определяется на основании коэффициента, определяемого в соответствии с инфляцией.

Ежегодно с 1 февраля минимальная сумма декретных по уходу обновляется.

С 1 февраля 2023 года минималка для пособия по уходу до 1.5 лет составляет (коэффициент 1.043):

1. на второго — 6554, 89 руб. (6284,65 до 01.02.2019).
2. на первого ребенка — 3277,45 руб. (3142,33 до 01.02.2019);

Указанные значения будут действовать для отпуска по уходу за ребенком, который оформлен в период с 1 февраля 2023 по 31 января 2023.

Таким образом, на второго ребенка до достижения им 1.5 лет можно получить выплату не менее 6554,89 руб. Такая сумма платится безработным, индивидуальным предпринимателям, студентам. Оформляют ее выплату в соцзащите по месту прописке.

Что касается работающих, то они также могут получить указанное минимальное декретное пособие, если размера их заработка не достаточно для получения более высокой суммы.

Ниже даны пояснения, как считаются декретные до 1.5 лет на второго ребенка для трудоустроенных. ? Работающие по трудовому договору получают заработную плату и другие выплаты, с которых работодатель отчисляет страховые взносы, в том числе и на материнство по ставке 2.9%.

С отчисляемых сумм и формируется выплата трудоустроенным гражданам.

Выплаты на второго ребенка в 2023 году

» Последнее обновление 14.08.2023 Благодаря повышенному вниманию государства к сложной демографической ситуации в стране, у родителей за последние годы появилось много дополнительных форм поддержки.

Последние изменения в законодательстве коснулись не только порядка индексации пособий при появлении второго ребенка, но и ввели новые формы помощи семьям с несколькими детьми.На какие выплаты можно рассчитывать в 2023 году при появлении еще одного ребенка — расскажем в нашем обзоре:

1. ежемесячное пособие до 3 лет;
2. выплаты, установленные региональными властями;
3. материнский капитал (с возможностью получения ежемесячных выплат);
4. разовое пособие при рождении ребенка;
5. разовое пособие по беременности и родам;
6. губернаторские выплаты при рождении второго ребенка (региональные программы);
7. компенсация за детский сад.
8. ежемесячное пособие до 1,5 лет;

Выплаты при рождении 2 ребенка положены всем женщинам, попадающим под действие системы обязательного социального страхования:

1. уходящим в декрет с места работы или службы;
2. признанным безработными в течение 1 года при ликвидации ООО/ОАО/ИП — работодателя, а также прекратившие свою деятельность в течение 1 года женщины — ИП, нотариусы и адвокаты;
3. учащиеся (очная форма обучения).

Пособие не может получить отец ребенка или родственник — только мать ребенка.

При усыновлении новорожденного до 3 месяцев условия аналогичны.Пособие по беременности и родам на 2 ребенка не может предоставляться одновременно с пособием по уходу до 1.5 лет на первого малыша — необходимо будет выбрать одно из них.Пособие молодая мама может получить по месту работы, учебы или через ФСС. Если женщина не относится к трем вышеназванным категориям — данное пособие ей не назначается.Стандартно деньги платят за 140 дней на 30 неделе беременности, но могут быть и исключения из данного правила:

1. 27 неделя — проживание в
2. 28 неделя — многоплодная беременность;

Пособие по уходу до 1.5 лет за вторым ребенком в 2023 году

При назначении выплат по уходу до 1.5 лет за вторым и последующими детьми существует ряд особенностей в сравнении с тем же пособием на первенца. В первую очередь различается минимальный , предусмотренный на 1-го и на 2-го ребенка, как для официально трудоустроенных, так и для неработающих граждан.Принцип по уходу зависит от факта трудовой занятости (и ее разновидности — при наличии) лица, претендующего на получение пособия.

Кроме того, важно понимать, в каких случаях выплаты, назначенные , будут суммированы (и есть ли ограничения по итоговой величине), а в каких нужно будет выбрать только одну из них.Второй ребенок считается таковым по порядку рождения (усыновления).

Даже если первый уже взрослый (например, ему 18 лет или больше), пособия на последующих детей будут назначаться в соответствии с установленным для вторых (и следующих) детей порядком и размерами.

Однако существуют , которые также будут рассмотрены в статье.

Фото Минимумы, полагающиеся по уходу до полутора лет на первого, второго (и последующих) детей, различаются. Для неработающих эти суммы определены Федеральным законом

«О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»

и ежегодно индексируются. года величина выплаты по уходу за вторым ребенком составляет 6554,89 руб., тогда как за первым — 3277,45 руб.Трудоустроенные официально граждане получают пособие на каждого ребенка до 1.5 лет (независимо от порядка их рождения), рассчитанное от их среднего заработка.

Минимум в данном случае рассчитывается от минимального размера оплаты труда (МРОТ) и составляет 4512,00 руб. Но это меньше установленной выплаты для безработных на второго ребенка, поэтому начисляться в подобных случаях также должно не менее 6554,89 руб.Для работающих по трудовому договору предусмотрен и максимальный размер выплат, который рассчитывается от предельной базы ФСС.

Так, ежемесячное пособие по уходу не может превышать

Пособия на второго ребенка в 2023 году

19.03.2019Меры социальной поддержки семей с детьми установлены Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и другими федеральными и региональными нормативно-правовыми актами. В перечень детских выплат, связанных с рождением и воспитанием второго ребенка, входят: разовая выплата беременной , единовременная , пособие и .Многие граждане могут рассчитывать и на региональное .

Данная выплата предоставляется по принципу «нуждаемости». Критерии отбора семей, нуждающихся в социальной поддержке, размер пособий и периодичность выплат устанавливаются на усмотрение субъектов РФ.Также закон о детских пособиях гарантирует материальную поддержку семей и граждан, решивших воспитывать или детей.Какие выплаты положены при рождении второго ребенка в 2023 году?Семьям, в которых с 1 января 2007 года родился второй или последующий ребенок, предоставляется сертификат на .

Если семья подпадает под критерий нуждаемости (имеет доход ниже установленного предела), она может оформить на второго ребенка до 1.5 лет ежемесячную выплату из средств маткапитала — так называемое .Кроме того, социальная помощь, предоставляемая гражданам при рождении второго ребенка, включает дополнительные льготы:

1. — льготная ипотека под 6% годовых в течение первых 3 лет (в рамках Послания Федеральному Собранию Владимир Путин предложил сохранять на весь срок ипотеки такой размер процентной ставки);
2. — снижение взимаемого налога с доходов каждого родителя.

Фото Пособие на рождение ребенка выплачивается всем гражданам в одинаковой фиксированной сумме, не зависящей от:

1. факта и места трудоустройства родителей (работающие, военнослужащие, безработные, обучающиеся);
2. количества детей в семье;
3. состава семьи (полная или неполная);
4. порядка их рождения (первый, второй, третий или последующий);
5. дохода родителя

Детские пособия в Москве

» » Последнее обновление 07.10.2023 Московские семьи — самые привилегированные в плане поддержки от государства. В столице достаточно много видов материальной поддержки семей с детьми. Большая часть льгот и субсидий — адресная.Меры поддержки в городе регулируют двумя законами, которые работают с 2005 года:

1. ;
2. .

Столичные жители с официальной пропиской могут рассчитывать на несколько видов социальной поддержки.

Чтобы её получить, нужно обратиться в службу социальной защиты населения с определённым пакетом документов.Некоторые виды выплат можно оформить только через личный кабинет портала Госуслуг. Право на получения социальных льгот и выплат распространяется не только на москвичей, но и на жителей Новой Москвы.Порядок предоставления выплат зависит от того, кто занимается оформлением пособия и что является основанием для его получения.Все пособия, которые начисляют в связи с беременностью и родами выплачивают один раз:

1. «лужковские» выплаты;
2. дополнительное пособие по БиР;
3. единовременная компенсационная выплата в связи с рождением;
4. единовременное пособие беременным, вставшим на учет до 20 недели.

Матпомощь предоставляются гражданам независимо от уровня доходов в семье. При наличии права у семьи сразу на несколько выплат, она получает все положенные суммы, за исключением отдельных категорий.Кроме указанных, существуют еще и дополнительные выплаты, на которые могут рассчитывать женщины разных специальностей и статусов.

Суммы выплат следующие:

1. 7 800 рублей — за 156 дней (70 дородовых + 86 послеродовых) при осложненных родах.
2. 7 000 рублей — за 140 дней (70 дородовых + 70 послеродовых) в случае обычных родов.
3. 9 700 рублей — за 194 дня (84 дородовых + 110 послеродовых) при многоплодной беременности и рождении «двойни».

Получить финансовую помощь могут женщины, уволенные в связи с ликвидацией компании, а также те матери, которые завершили карьеру индивидуального предпринимателя, нотариуса, адвоката.

Ежемесячное пособие на второго ребёнка с 1 января 2023/2023 года: самые последние новости из Госдумы

Последнее обновление статьи 03.07.2023 г. Ответы президента на Прямой линии явились анонсом, в частности, долгожданного увеличения ежемесячной помощи родителям по уходу за малышом до полутора и до трех лет с начала 2023 года.

Эти две суммы будут равны размеру детского прожиточного минимума, установленного в регионе (средний по России ПМ для ребенка равен 10380 р.).

Конкретизированы с датой принятия законы материнства и детства, наиболее острые. Не остаются без внимания и постепенно исполняются ранее данные указания президента.

Оглавление Судьбоносное для развития института материнства и детства в России ежегодное Послание президента ФС содержит ряд социальных предложений, направленных на реализацию в следующем году: Увеличить ежемесячное пособие на детей при рождении (первого и второго) в семьях, где доходы не больше двух прожиточных минимумов на каждого члена семьи.

В текущем 2023 году такие выплаты на детей начисляются семьям, где доходы не превышают полтора необходимого минимума для жизни каждого. До 10 тыс. р. довести величину пособия по уходу за ребенком-инвалидом, инвалидом с детства I группы (с 2013 г. размер пособия в 5500 р. не менялся).

Снизить налоговое бремя на недвижимость многодетным семьям: вычитать из площади квартиры, подлежащей налогообложению, по 5 м2 за каждого ребенка; в индивидуальном доме не будут платить налог с 7 квадратов за каждого малыша.

Пособие по уходу за вторым ребенком

Размер пособия по уходу за ребенком в соответствии с действующими нормами российского законодательство зависит от наличия предыдущих детей и очередности их рождения (усыновления) матерью.

То есть согласно законодательству РФ при назначении пособия учитывается не только факт рождения или усыновления детей, но и их должное воспитание и содержание в рамках родительских обязанностей. Порядок назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет регулируется от 23.12.2009

«Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей»

. Существуют два варианта (формы) получения ежемесячного пособия до 1.5 лет на детей:

1. — для неработающих (, состоящих на учете в службе занятости населения, если они не получают пособие по безработице).
2. или — для работающих граждан;

В связи с этим существенно зависит от специфики конкретного случая.

В частности:

1. если в отношении первого сына или дочери мать или отец ребенка лишены родительских прав, ежемесячные выплаты на второго из детей будут назначаться, как на первого (это имеет большое значение в случае назначения);
2. если первый ребенок в семье еще не достиг 1.5 лет и на него также начисляются ежемесячные выплаты по уходу, величина пособий на двух детей суммируется;
3. специфический случай — , выплата будет рассчитывается с его учетом, если у родителей на руках имеется свидетельство о рождении.
4. если первенец уже достиг полутора лет, пособие будет начисляться только на второго ребенка в соответствующем размере;

Для лиц, подлежащих обязательному соцстрахованию (то есть тех, за которых работодатель платит взносы в Соцстрах), выплата на второго малыша из средств ФСС как и на первого (по общему правилу) составит 40% от среднемесячной зарплаты.

Бесплатная юридическая консультация онлайн

Привлечение адвокатов к правовым спорам обусловлено необходимостью полноценной защиты личных интересов граждан. Как показывает практика, граждане избегают юридической помощи с целью финансовой экономии, но на практике это связано с большими затратами.

Даже граждане, имеющие образование юриста, не всегда успевают за актуальными изменениями законодательства, поэтому целесообразно будет воспользоваться консультацией квалифицированного специалиста. Удобство заключается в том, что проводиться консультация юриста бесплатно и онлайн. Где и как получить бесплатную юридическую консультацию?

предоставляется на всей территории Российской Федерации.

Воспользоваться поддержкой могут граждане, резиденты государства, а также нерезиденты страны, которые временно проживают в РФ.

Более того, консультировать заинтересованных лиц юристы могут и за пределами России, но только в рамках отечественного законодательства.

Предоставляется юридическая консультация бесплатно онлайн круглосуточно, независимо от выходных и праздничных дней. Оперативность ответа специалистов на сайте составляет до 15 минут.

Регистрироваться на интернет-портале не нужно и можно направить личное обращение анонимно.

Внимание! Юрист онлайн дает ответы на вопросы и продолжает поддерживать клиента при наличии дальнейших трудностей. Консультации юристов можно получить следующими способами:

1. составить форму обращения в службе обратной связи;
2. выполнить звонок на горячую линию.
3. воспользоваться службой онлайн-чата;

Консультация юриста онлайн также может быть осуществлена путем общения по электронной почте. Преимущества услуг нашей юридической компании обусловлены профессиональным отношением специалистов к работе, получением регулярных курсов повышения квалификации, а также участием в официальных форумах.

Это гарантирует, что физические и юридические лица смогут получать советы, соответствующие актуальным нормам закона.

Справки предоставляются

Выплаты на второго ребенка до 1.5 лет

На какие ежемесячные выплаты могут рассчитывать женщины, ушедшие в декрет и осуществляющие уход за вторым ребёнком до 1.5 лет? Как их оформить и получить? Узнайте в статье.

Размер пособия При установлении вышеназванной компенсации на основании законодательных актов нашей страны берётся во внимание количество детей и последовательность их рождения или усыновления.

После очередного ежегодного увеличения пособия в связи с инфляцией в феврале 2023 года минимальная величина ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком до 1.5 лет составляет 6554,89 руб.

Если мать утратила свои права на первенца, то с юридической точки зрения второй малыш будет признаваться первым, и выплата будет назначена в размере 4512 руб., а не в вышеописанной сумме.

Не забывайте, что помимо ежемесячных выплат семье, в которой родился второй ребенок, положен материнский капитал. Дополнительная информация

1. Про особенности начисления декретных выплат на второго ребенка читайте тут.
2. Все виды пособий на второго ребенка.
3. Про то, как продлить декретный отпуск по беременности и родам, узнайте в этой статье: https://matkapital.org/dekret/prodlenie-dekretnogo-otpuska.html

Кто может получать выплаты По положениям, прописанным в законодательстве, за начислением ежемесячной выплаты по уходу за ребёнком до 1.5 лет могут обратиться как его родители, так и другие родные люди, которые будут заботиться о малыше в этот временной отрезок.

Отпуск по уходу за ребенком может быть оформлен до достижения им 3-х летнего возраста. А вот оплата его назначается на срок вдвое меньший — до 1,5 лет. Как и где происходит расчет пособия Расчёт пособия по уходу за вторым ребенком выплачивается по месту работы (или напрямую через ФСС) самой матери или тому родственнику, который будет осуществлять уход за малышом (например, отцу или бабушке).